Оценка спроса на труд менеджеров по персоналу в Республике Казахстан

В данной статье рассматриваются основные проблемы развития HR-менеджмента в Республики Казахстан. Также раскрываются особенности трудовой деятельности менеджера по персоналу в зависимости от регионов страны. Также для сравнения приводятся некоторые статистические данные по развитию HR-менеджмента в Российской Федерации. В заключении разъясняются перспективы развития рынка труда менеджеров по персоналу в Республике Казахстан.